Schulentwicklungsberatung und Change Management
Die Gesellschaft und damit auch die Schule sind in Veränderung begriffen. Entwicklungen verlaufen nicht linear, sondern sprunghaft, dazwischen gibt es immer wieder Verwerfungen und Irritationen. Schulen haben die Möglichkeit mit externer Begleitung ihre Entwicklungsvorhaben zu planen, umzusetzen und zu reflektieren.
Wie arbeiten Schulentwicklungsberaterinnen und -berater?
Ihre Arbeit umfasst zwei Bereiche: die Fachberatung und die Prozessberatung. In der Fachberatung bringen sie Fachwissen bezüglich Steuerung von Innovationsprozessen, Leitbild, Schulprogramm und Selbstevaluation ein.
Wie der Beratungsprozess gestaltet wird, wie viel Raum Reflexionsprozessen gegeben wird, muss den Erfordernissen der jeweiligen Situation angepasst werden. Metakommunikation und Konfliktarbeit gehören genau so zur Prozessarbeit wie der ständige Blick auf Projektverlauf und Zwischenergebnisse.
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ZV