Attualità
Studio e lavoro: progetto FSE di apprendistato universitario
Una formazione universitaria di quattro anni rivolta ai giovani con contratto di apprendistato: è quanto prevedono i particolari corsi di laurea cofinanziati dal Fondo sociale europeo in Alto Adige. È stato ora istituito a Bolzano anche il relativo Comitato tecnico scientifico.
Si tratta, e questo è l'aspetto più rilevante del progetto, di una formazione universitaria di quattro anni rivolta ai giovani con contratto di apprendistato. Il primo percorso, denominato “Ingegneria logistica e della produzione per studenti in attività”, è stato avviato nel 2003 e ha riscontrato un successo tale da rendere opportuna l’estensione del modello al corso in Informatica Applicata sempre all’interno della Libera Università di Bolzano. Il corso di laurea in Ingegneria logistica vede l’intensa collaborazione con il Politecnico di Torino, che, nella persona del Preside di Facoltà prof. Sergio Rossetto, è presente nel Comitato tecnico scientifico.
Il Comitato ha il compito di monitorare i corsi e di costituire una piattaforma di scambio e comunicazione relativa agli sviluppi del progetto complessivo. Fanno altresì parte del Comitato i rappresentanti della Provincia - Servizio Fondo Sociale Europeo, Ufficio Orientamento, Ufficio Apprendistato e Ripartizione Lavoro - dell’Assoimprenditori, della Libera Università di Bolzano, Facoltà d’Ingegneria e di Informatica, del Ministero del Lavoro e dell’ISFOL.
I due percorsi permettono ai diplomati di intraprendere una formazione mista di studio universitario e lavoro in azienda retribuito anche per i periodi di sola frequenza universitaria.
Si articolano su 4 anni, in cui lo studente segue un percorso accademico alternando alla tradizionale frequenza dei corsi una stimolante attività lavorativa in azienda, avvicinando il mondo accademico a quello dell’impresa. Gli studenti vengono assunti dalle aziende con un contratto di apprendistato e conseguono contemporaneamente la laurea di 1° livello in ingegneria o in informatica. Sottoscrivono quindi un contratto di lavoro con un’azienda selezionata e percepiscono una retribuzione mensile per tutta la durata del corso di laurea, pur frequentando l’Università nei periodi prescritti. Questo può permettere agli studenti di mantenersi agli studi.
La retribuzione lorda, concordata con le organizzazioni sindacali, prevede importi lordi pari a 600 € il primo anno, aumentati annualmente di 100 € fino a 900 € del quarto ed ultimo anno.
Gli studenti sono assistiti in tutte le diverse fasi del percorso accademico. In particolare si possono avvalere di un tutor aziendale, che cura la formazione in azienda, nonché di tutors universitari che, oltre a monitorare la formazione prettamente universitaria, provvedono a organizzare e seguire gruppi di studio in orario extra-lavorativo.
A completare il profilo formativo si aggiunge la padronanza delle tre lingue in cui si svolgono i corsi di studio (italiano, tedesco, ladino) mentre la lingua ufficiale del corso di informatica è l’inglese.
pf
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Il Comitato tecnico scientifico del progetto FSE dedicato ai due corsi di apprendistato universitario
