Arbeit | 29.09.2009 | 09:16

"European Job Day" am 7. Oktober in Bozen

(LPA) Wie kommt man zu Arbeitserfahrung im EU-Ausland? Welchen rechtlichen Rahmen gibt es dafür? Und welche Regeln gelten auf dem grenzüberschreitenden Arbeitsmarkt? Antworten auf diese Fragen gibt's am vom Netzwerk "Eures TransTirolia" organisierten "European Job Day 2009" am Mittwoch, 7. Oktober, von 10.00 bis 15.00 Uhr im Innenhof der Freien Universität Bozen.

"Die von der EU ins Leben gerufenen 'European Job Days' sollen das Tor zu Europa öffnen und Arbeitgebern wie Arbeitnehmern die Vorteile grenzüberschreitender beruflicher Mobilität vermitteln", so Arbeitslandesrätin Barbara Repetto. Bereits seit zwölf Jahren arbeitet mit "Eures TransTirolia" ein Netzwerk der Arbeitsverwaltungen, Landesbehörden und Sozialpartner aus dem Bundesland Tirol, Südtirol und dem Kanton Graubünden an der Schaffung eines solchen grenzüberschreitenden Arbeitsmarkts. Trotz Wirtschaftskrise verzeichnet das Netzwerk europaweit über eine Million offener Stellen. "Aktuell bietet 'Eures TransTirolia' 5663 offene Stellen an, ein Faktum, das zeigt, wie erfolgreich diese Initiative ist", so Repetto.

Damit diese Stellen besetzt werden können, bedarf es eines Überblicks über Lebens- und Arbeitsbedingungen, über Berufe und Qualifikationen, über Lebensqualität, soziale Sicherheiten oder das geltende Steuersystem. All diese Infos können Schüler, Studenten, Arbeitsuchende und Interessierte beim "European Job Day 2009" in Bozen einholen. Am Mittwoch, 7. Oktober, stehen erfahrene Eures-Berater und Assistenten von 10.00 bis 15.00 Uhr im Innenhof der Uni Bozen zur Verfügung.

"Viele Arbeitnehmer zögern, ihre Heimatregion zu verlassen, um einen Job außerhalb anzunehmen, 'Eures TransTirolia' informiert über die Chancen und Möglichkeiten", so Helmuth Sinn, Direktor der Landesabteilung Arbeit und Eures-TransTirolia-Präsident, der den Job Day eröffnen wird. "Um Arbeitsuchenden die Vorteile der Mobilität ins Bewusstsein zu rücken, haben wir mit dem 'Spiel der Chancen" einen originellen, spielerischen Zugang gewählt", so Sinn. Das 30 Quadratmeter große Boden-Puzzle-Spiel ermöglicht, bei jedem Sprung von Spielfeld zu Spielfeld die Chancen am grenzüberschreitenden Arbeitsmarkt zu testen und die eigene berufliche Zukunft in Gedanken neu zu definieren.

chr