Pensionamenti: fino a 70.000 nei prossimi 15 anni
News sul mercato del lavoro 6/2025 disponibili. Forte aumento del numero di pensionati entro il 2039. L'assessora Amhof: “Una politica attiva del lavoro è la chiave per gestire il cambiamento”.
BOLZANO (USP). L'Alto Adige sta affrontando un profondo cambiamento demografico nel mercato del lavoro, che si riflette in un forte aumento del numero di pensionamenti. L'assessora provinciale al Lavoro Magdalena Amhof sottolinea la necessità di aumentare la partecipazione di tutti i gruppi di persone al mercato del lavoro per far fronte a queste sfide. Le ultime news pubblicate dal Servizio mercato del lavoro della Provincia forniscono informazioni dettagliate su questo sviluppo.
Tra il 2020 e il 2024, circa 9.000 uomini e 8.000 donne lasceranno il mercato del lavoro altoatesino e andranno in pensione. La maggior parte di questi lavoratori era precedentemente impiegata nel settore pubblico. Per l'economia altoatesina, questo deflusso di manodopera si traduce in una necessità sempre crescente di sostituire lavoratori qualificati in tutti i settori.
Atteso un raddoppio dei pensionamenti in 15 anni
Le stime dell'Ufficio Osservazione mercato del lavoro illustrano la portata dell'imminente cambiamento. Il direttore della Ripartizione Servizio Mercato del lavoro, Stefan Luther, illustra le cifre calcolate: “Attualmente, i datori di lavoro altoatesini devono sostituire ogni anno circa 3.000 persone che vanno in pensione. Questa cifra salirà a 4.000 all'anno in cinque anni e raggiungerà addirittura i 5.000 pensionamenti all'anno in dieci anni”. Luther sottolinea il drastico aumento: “Mentre negli ultimi 15 anni abbiamo avuto circa 35.000 pensionamenti, nei prossimi 15 anni il nostro mercato del lavoro dovrà far fronte a 70.000 pensionamenti”. Ciò corrisponde a un raddoppio dei pensionamenti rispetto al periodo precedente.
Amhof: “Necessario un ulteriore rafforzamento della politica attiva del lavoro”
Per l'assessora al Lavoro Magdalena Amhof, questi dati sono un motivo per portare avanti un'attuazione ancora più coerente di politiche attive per il mercato del lavoro altoatesino. “Possiamo permetterci sempre meno che alcuni gruppi di popolazione non partecipino al mercato del lavoro o lo facciano solo in parte”, sottolinea Amhof. Occorre cercare misure globali: “Buone condizioni di lavoro, un sostegno mirato alle imprese e alle persone in cerca di lavoro e servizi di alta qualità per il mercato del lavoro altoatesino sono tutt'altro che fini a se stessi, ma sono urgentemente necessari".
Le attuali News sul mercato del lavoro 6/2025 “Stima dei pensionamenti fino al 2039” e altri dati interessanti sul mercato del lavoro sono disponibili sull'apposito portale web della Provincia.
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